ÉGALITÉ FEMMES- HOMMES

Les trois sociétés du Groupe ont publié leurs résultats en matière d’égalité professionnelle auprès des salariés, des élus des différents CSE (Comités Sociaux et Economiques) et de la DIRECCTE au mois de Septembre 2019 conformément à l’obligation légale pour les entreprises d’au moins 250 salariés.